MICROS EN: PUEYRREDÓN Y RAMÓN CARRILLO 14 HORAS-SAN MARTÍN
BONIFACINI Y AV. SAN MARTÍN 14 HORAS-CASEROS
PARTIDO OBRERO
martes, 22 de marzo de 2011
lunes, 7 de marzo de 2011
REMITIMOS EL ACUERDO SALARIAL QUE ACORDO EL FRENTE GREMIAL
Establecer el salario inicial del Maestro del Grado del 01/03/2011 en 2400 (incluye impacto mensual Cuota Material Didactico).
. Incrementar el básico de PR en $ 232
. Eliminar las bonificaciones remunerativas que se liquidaban cada 15 modulos de $ 100 (cod. 0444) y de $27 (cod. 0449)
Incrementar la bonificación remunerativa y bonificante por antigüedad (código 0445) en la suma de $ 50 nuevos
Incrementar la bonificación remunerativa (código 0455) en la suma de $ 149
Incremento de las bonificaciones por especialidad por nivel y modalidad en los siguientes porcentajes:
Inicial, primaria del 21% al 31%
Especial del 33% al 43%
Psicologia del 29% al 39%
Preceptor de secundaria del 10% al 20%
Sumado a la propuesta salarial, se le agregan los siguientes puntos:
·Situación docentes de escuelas de islas: trasformar estos servicios en escuelas de jornada extendida, incrementando en un 75% de los básicos y duplicando las bonificaciones
·Situación docentes de JIRIMM (jardínes rurales): transformar a los docentes que se desempeñan en estos servicios unitarios en DIRECTORES DE 3º, con índice 1,70
·Situación de inspectores: otorgar una bonificación por función equivalente al básico del cargo de PR (índice 1)
·Situación docentes transferidos con índice inferior a 1: se homologan todos estos cargos al índice 1(PR)
Abonar por única vez en concepto de material didactico un monto no remunerativo de $ 160 en dos cuotas de $ 80 que se abonaran $ 80 en marzo y $ 80 en mayo.
Se reitero el reclamo sobre elevación del minimo no imponible.
Asignaciones familiares
Se formo una comisión para la estabilidad de los cargos docentes.
SALARIO INICIAL MG A PARTIR DEL 1 DE MARZO $ 2400
SUELDO BASICO MG $ 1332,10
(IMPLICA EL 23,7 % DE AUMENTO DEL BASICO)
RESUMIENDO:
-EL CODIGO C0445 AUMENTO $50 QUEDANDO EN $154
-SE INCREMENTA EL C455 EN $149 QUEDANDO EN $359
-UN INCREMENTO DE $50 DEL FONID QUEDANDO EN $215
-CODIGO C2443 SE MANTIENE EN $110
-EL IMPACTO MENSUALIZADO DE MARZO A JUNIO DE LA SUMA DE MATERIAL DIDACTICO ES DE $40
-DE JUNIO A DICIEMBRE SE INCREMENTA EL FONID NACIONAL EN $40
-MAS EL INCREMENTO DE 10 PUNTOS PORCENTUALES DE TODOS LOS PLUS POR FUNCION ESPECIALIZADA, PR ,Y EGB 1 Y 2
(Fuente: Suteba San Martín y Tres de Febrero)
Establecer el salario inicial del Maestro del Grado del 01/03/2011 en 2400 (incluye impacto mensual Cuota Material Didactico).
. Incrementar el básico de PR en $ 232
. Eliminar las bonificaciones remunerativas que se liquidaban cada 15 modulos de $ 100 (cod. 0444) y de $27 (cod. 0449)
Incrementar la bonificación remunerativa y bonificante por antigüedad (código 0445) en la suma de $ 50 nuevos
Incrementar la bonificación remunerativa (código 0455) en la suma de $ 149
Incremento de las bonificaciones por especialidad por nivel y modalidad en los siguientes porcentajes:
Inicial, primaria del 21% al 31%
Especial del 33% al 43%
Psicologia del 29% al 39%
Preceptor de secundaria del 10% al 20%
Sumado a la propuesta salarial, se le agregan los siguientes puntos:
·Situación docentes de escuelas de islas: trasformar estos servicios en escuelas de jornada extendida, incrementando en un 75% de los básicos y duplicando las bonificaciones
·Situación docentes de JIRIMM (jardínes rurales): transformar a los docentes que se desempeñan en estos servicios unitarios en DIRECTORES DE 3º, con índice 1,70
·Situación de inspectores: otorgar una bonificación por función equivalente al básico del cargo de PR (índice 1)
·Situación docentes transferidos con índice inferior a 1: se homologan todos estos cargos al índice 1(PR)
Abonar por única vez en concepto de material didactico un monto no remunerativo de $ 160 en dos cuotas de $ 80 que se abonaran $ 80 en marzo y $ 80 en mayo.
Se reitero el reclamo sobre elevación del minimo no imponible.
Asignaciones familiares
Se formo una comisión para la estabilidad de los cargos docentes.
SALARIO INICIAL MG A PARTIR DEL 1 DE MARZO $ 2400
SUELDO BASICO MG $ 1332,10
(IMPLICA EL 23,7 % DE AUMENTO DEL BASICO)
RESUMIENDO:
-EL CODIGO C0445 AUMENTO $50 QUEDANDO EN $154
-SE INCREMENTA EL C455 EN $149 QUEDANDO EN $359
-UN INCREMENTO DE $50 DEL FONID QUEDANDO EN $215
-CODIGO C2443 SE MANTIENE EN $110
-EL IMPACTO MENSUALIZADO DE MARZO A JUNIO DE LA SUMA DE MATERIAL DIDACTICO ES DE $40
-DE JUNIO A DICIEMBRE SE INCREMENTA EL FONID NACIONAL EN $40
-MAS EL INCREMENTO DE 10 PUNTOS PORCENTUALES DE TODOS LOS PLUS POR FUNCION ESPECIALIZADA, PR ,Y EGB 1 Y 2
(Fuente: Suteba San Martín y Tres de Febrero)
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